Bienvenido a la Bolsa de Trabajadores con Experiencia.
¡¡¡ Los primeros !!! En los primeros días de pruebas, 180 candidatos han utilizado el cvmaker ( hacer curriculum ) y los formularios de recogida de datos para activar su candidatura en la bolsa de trabajadores con experiencia y publicar su perfil en la lanzadera de candidatos. Por lo que hemos podido ver… el nivel es… el que esperábamos… brutal. Potencial y talento es lo que estamos viendo en los primeros candidatos activos y solo es la punta del iceberg.
Preparar una buena candidatura y actualizar el patrimonio laboral no es fácil. Supone un esfuerzo considerable, y más cuando tenemos una larga trayectoria profesional que reflejar en nuestro curriculum. 1788 sesiones de trabajo en la zona privada son prueba de la intensa actividad de nuestros candidatos.
Estaremos de pruebas unos días más antes de estrenar la lanzadera de candidatos con la publicación de los primeros perfiles profesionales. Muchas gracias por todas vuestras aportaciones y sugerencias sobre el cvmaker y los formularios. Intentaremos solventar cualquier pequeño bug e implementar alguna de las ideas.
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